ДРУГОЕ
Главная | Другое | Учет пролонгированных и просроченных ссуд и процентов

Учет пролонгированных и просроченных ссуд и процентов

» » Учет пролонгированных и просроченных ссуд и процентов

Если к моменту погашения ссуды у заемщика изменилось финансовое положение и средства для погашения ссуды временно отсутствуют, то для надежных заемщиков может оформляться его пролонгация.

Для оформления пролонгации ссуды в бухгалтерию поступают следующие документы:



- копия дополнительного соглашения к кредитному договору; распоряжение операционному отделу на пролонгацию ссуды, которое имеет новый срок погашения ссуды и повышенную процентную ставку за ее использование;

- новое гарантийное письмо или продление срока старой гарантии, либо дополнение к договору гарантии, либо дополнение к договору залога.

Пролонгация кредитного договора дополнительными проводками не оформляется. Если необходимые средства на счете заемщика не появились и уже было проведено несколько пролонгаций, непогашенные ссуды относятся на счет просроченной задолженности с начислением процентов по повышенной ставке.

Просроченная задолженность по кредитам отражается в балансе банка по лицевым счетам каждого клиента в зависимости от его организационно-правовой структуры, кроме банков:

458 Кредиты, не погашенные в срок;

324 Просроченная задолженность по предоставленным межбанковским кредитам;

317 Просроченная задолженность по полученным межбанковским кредитам.

Просроченная задолженность по межбанковским кредитам отражается в банке кредитора по активным счетам: 32401; 32402.

В банке заемщика просроченная задолженность отражается по пассивным счетам: 31701; 31702; 31703.

При возникновении просроченной задолженности по ссуде ответственный исполнитель в бухгалтерии выписывает мемориальный ордер с котировкой по дебету соответствующих счетов просроченной задолженности по ссудам в зависимости от вида и типа заемщика и кредиту соответствующего ссудного счета.

Мемориальный ордер выписывается в двух экземплярах. Первый экземпляр используется как основание для совершения проводок по лицевым счетам и помещается в документы дня, второй передается клиенту с выпиской из его счета. Обязательства с просроченными сроками погашения помещаются в картотеку по соответствующему внебалансовому счету.

Одновременно сумма долга по просроченным процентам переносится на соответствующие счета просроченных процентов; по клиентам (не банкам) — на активные балансовые счета с разбивкой по организационно-правовой структуре:

459 - Проценты за кредиты, не уплаченные в срок.

По конкретным организациям просроченные проценты одновременно отражаются и у заемщика на пассивных счетах, и у кредитора — на активных.

У заемщика:

318 Просроченные проценты по полученным межбанковским кредитам;

31801 по кредитам, полученным от Банка России;

31802 по кредитам, полученным от кредитных организаций;

31803 по Кредитам, полученным от банков=нерезидентов.

У кредитора:

325 Просроченные проценты по предоставленным межбанковским кредитам;

32501 по кредитам, предоставленным банкам;

32502 по кредитам, предоставленным банкам-нерезидентам;

При переносе процентов на счета просроченных процентов у кредитора делается проводка:

Дт Просроченные проценты по соответствующим счетам заемщиков;

Кт 61301 Доходы будущих периодов по кредитным операциям.

При переносе процентов на счета просроченных процентов у заемщика делается запись:

Дт 61401;

Кт 318 Расходы будущих периодов по кредитным операциям Соответствующий счет второго порядка.

По приходу внебалансовых счетов 91603 «Просроченные неполученные проценты по выданным межбанковским кредитам» или 91604 «Просроченные неполученные проценты по кредитам, выданным клиентам, кроме банков» учитывается задолженность по процентным платежам, вынесенная за баланс из-за невозможности взыскания.

Погашение просроченных сумм основного долга и просроченных процентов по ссуде (кроме случаев их списания за счет резерва) отражается в бухгалтерском учете следующими проводками:

1) Дт Расчетный счет клиента или корреспондентский счет кредитной организации—заемщика (в сумме основного долга и процентов по нему);

Кт Соответствующие счета по просроченной задолженности по ссуде (в сумме основного долга);

Кт Соответствующие счета по просроченной задолженности по процентам (в сумме просроченных процентов).

2) Дт 61301 Кт 70101 Доходы будущих периодов по кредитным операциям Проценты, полученные за предоставленные кредиты.

Погашенные суммы просроченных ссуд и просроченных процентов по полученным кредитам отражаются:

1) Дт Соответствующие счета по ссуде (в сумме основного долга).

Дт Соответствующие счета по просроченной задолженности (в сумме просроченных процентов);

Кт Расчетный счет клиента или корреспондентский счет предметной организации — заемщика.

2) Дт 70201 Кт 61401 Проценты, уплаченные за привлеченные кредиты Расходы будущих периодов по кредитным операциям.











Назад | | Вверх

Вопросы и ответы юристов
Ольга 20.03.2018
Здравствуйте! положение ли мне ежегодный оплачиваемый отпуск, перед дикретом, если в дикретом ухажу 8 ноября, отработанных у меня полчается- 5 месяцев и 7 дней, т.е. нет 6 мес.
Отвечает юрист Сергей Марков 20.03.2018

Здравствуйте, Ольга.

Статья 122. Порядок предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков

Оплачиваемый отпуск должен предоставляться работнику ежегодно.

Право на использование отпуска за первый год работы возникает у работника по истечении шести месяцев его непрерывной работы у данного работодателя. По соглашению сторон оплачиваемый отпуск работнику может быть предоставлен и до истечения шести месяцев.

До истечения шести месяцев непрерывной работы оплачиваемый отпуск по заявлению работника должен быть предоставлен:
женщинам — перед отпуском по беременности и родам или непосредственно после него…

Вы имеете право на отпуск, только пишите заявление заранее, за две недели например, приложите справку о беременности.

Всего доброго.

Татьяна 11.03.2017
Работодатель говорит, что может предоставить только 2 недели отпуска, причём неоплачиваемого. так ли это?
Отвечает юрист Олег Горбунов 11.03.2017

Добрый день,

Это фантазии Вашего работодателя.

Ежегодный оплачиваемый отпуск предоставляется согласно графику отпусков (ст. 123 ТК РФ) и его продолжительность — 28 календарных дней (ст. 115 ТК РФ).

Право на использование отпуска за первый год работы возникает у работника по истечении шести месяцев его непрерывной работы у данного работодателя (ст. 122 ТК РФ)

Неоплачиваемый отпуск предоставляется, как правило, при наличии семейных обстоятельств или иных уважительны причин, согласно ст. 128 ТК РФ.

С уважением,

Алевтина Николаевна Киселева 24.08.2017
Работаю учителем начальных классов, с 28.04 по 6.05 находились на экскурсии в г.санкт -петербурге, с группой детей из класса, где являюсь классным руководителем. директором школы написан приказ, о том, что мы являемся сопровождающими этой группы детей, на нас лежит ответственность за жизнь и здоровье детей. экскурсия совпадает с рабочими днями 28.04, 3.05, 4.05. директор заставляет нас написать заявление на предоставление дней без сохранения заработной платы, объясняя это тем, что нас ведь на работе не было? прав ли директор школы?
Отвечает юрист Евгений Стерлинг 24.08.2017

Здравствуйте, Алевтина Николаевна.

Согласно ст. 166 ТК РФ,

служебной командировкой является поездка работника по распоряжению работодателя на определенный срок для выполнения служебного поручения вне места постоянной работы.

Требование написать заявление о предоставлении отпуска сохранения заработной платы в дни, приходящиеся на время поездки, неправомерно, поскольку в этот период Вы выполняли служебное поручение по распоряжению работодателя.

Кроме того, на период командировки за работником сохраняется его средний заработок в соответствии с ст. 167 ТК РФ.

Статьи по теме
Узнать свой инн онлайн

Узнать свой ИНН онлайн, налог, налогообложение, онлайн сервис.

Чем «грозит» отказ от печати

С апреля 2015 года ООО и АО разрешено обходиться без печатей. Главное, чтобы условие об ее использовании (или отсутствии) было зафиксировано в уставе общества. Так ли все просто на практике?

Управление в предпринимательской деятельности

Понятие управление в предпринимательской деятельности, истоки менеджмента, этапы эволюции менеджмента, основные модели менеджмента, менеджмент в россии.