Главная | Увольнение

Увольнение

Если для увольнения несколько причин

Некоторые работники умудряются столько натворить в течение одного-двух рабочих дней, что не сразу сообразишь, под какую статью Трудового кодекса подпадают их действия, и что необходимо предпринять кадровику.

Если руководитель не подписывает заявление на увольнение – как быть и что делать

Заявление на увольнение – далеко не самая радостная новость для работодателя. Именно поэтому многие начальники отказываются его подписывать без веских причин. Как быть сотруднику в этой ситуации и что грозит начальнику за такое самоуправство? Об этом и многом другом – в сегодняшней статье.

Еспч признал увольнение российского работника за участие в забастовке нарушением конвенции о защите прав человека

20 ноября 2018 года Европейский Суд по правам человека (ЕСПЧ) огласил решение по жалобе Алексея Огневенко, в котором признал нарушение статьи 11 Европ...

Заполнение трудовой книжки при увольнении

Заполнение трудовой книжки при увольнении имеет ряд особенностей. Запись об увольнении свидетельствует об основании расторжения договора, подтверждается подписью ответственного лица или руководителя и печатью предприятия.

За сколько дней писать заявление на увольнение

Увольнение работника: за сколько дней писать заявление. Срок написания заявления на увольнение: за сколько дней пишется. Заявление на увольнение: за сколько дней должен написать работник.

Заставляют уволиться по собственному желанию: куда обращаться за защитой?

Заставляют уволиться по собственному желанию обычно недобросовестные начальники. Если за вами нет никаких упущений по работе, то стоит обратиться во всевозможные инстанции и доказать свою правоту. Особенно остро стоит вопрос с беременными девушками, которым впоследствии уж точно никуда не устроиться. Статья рассказывает о способах защиты своих прав.

За увольнение предпенсионеров ввели уголовную ответственность

В России появилась уголовная ответственность за увольнение лиц предпенсионного возраста. Власти уверены, что такие жесткие меры необходимы для повышения защищенности работников.

За что могут уволить с работы

Увольнение с работы: за что могут уволить работника. Увольнение без причины и без согласия работника: могут ли уволить с работы за невыполнение плана продаж. За что можно уволить.

Заявление на досрочное увольнение по сокращению штата: образец, оформление и особенности документа, а также как его написать по инициативе сотрудника и работодателя?

Все об оформлении заявления на досрочное увольнение по сокращению штата и образец документа. Его особенности и возможные проблемы, если он составлен с ошибками. Как его написать в случаях, когда инициатива исходит от сотрудника и от работодателя?

Заявление на отпуск с последующим увольнением в 2018: образец

Заявление на отпуск с последующим увольнением в 2018 году: образец. Реализация права на отпуск при увольнении сотрудника. Образец заявления на отпуск с последующим увольнением

Заявление на увольнение

Четкий порядок написания заявления об увольнении работника в нормативных документах не оговорен. Существуют лишь отдельные инструкции, носящие рекомендательный характер.

Заявление на увольнение по собственному желанию: его форма и образец

В данной статье мы обсудим законодательную базу регулирующую написание заявления на увольнение по собственному желанию, его содержание, различные сценарии реакции работодателя и порядок его отзыва.

Заявление на увольнение по собственному желанию: скачать образец

Одним из способов расторжения трудового контракта является подача сотрудником компании такого докуме

Заявление на увольнение по состоянию здоровья: образец, 2018

Заявление на увольнение по состоянию здоровья: образец, 2018. Порядок увольнения по состоянию здоровья. Действия работодателя при получении заключения от врача. Заявление об увольнении по состоянию здоровья. Оформление записи в трудовой книжке

Исковое заявление на увольнение за прогул - как составить (образец) в 2018

Исковое заявление на увольнение за прогул по ТК РФ (образец): какие бывают прогулы; процедура увольнения сотрудника за прогул; исковое заявление на увольнение за прогул; законы, типичные ошибки, ответы на распространенные вопросы.

Исковое заявление о восстановлении на работе

В течение месяца от даты незаконного увольнения подается заявление о восстановлении на работе. Решение суда подлежит немедленному исполнению, о чем говорится в ст. 396 ТК РФ.

Как восстановиться на работе после увольнения по собственному желанию

Как восстановиться на работе после увольнения по собственному желанию. В каких ситуациях можно возможно восстановиться? Восстановление на рабочем месте. Срок восстановления на рабочее место

Как восстановить уволенную сотрудницу в связи с ее беременностью

Как восстановить уволенную сотрудницу в связи с ее беременностью. Образец приказа об отмене приказа об увольнении. Образец записи в трудовой книжке

Какие выплаты положены при увольнении по собственному желанию

Выплаты при увольнении по собственному желанию. Какие выплаты положены при увольнении и размер выплат в 2018 году, последние новости, фото, видео.

Какие документы выдать сотруднику при увольнении в 2018 году

Увольняя сотрудника в 2018 году, нужно выдать ему все необходимые документы: трудовую книжку, справку о сумме заработка и выписки из СЗВ-М, отчета о страховом стаже и т.д.